Demand Generation Manager - Teilzeit
Unbefristet
Teilzeit
Über flair
flair ist ein wachsendes Tech-Unternehmen mit Hauptsitz in München und einem Standort in Hamburg. Unsere cloudbasierte HR-Plattform auf Salesforce-Basis unterstützt Unternehmen in ganz Europa bei der Digitalisierung ihrer HR-Prozesse. Unser Team ist international, technologiebegeistert und kundenorientiert – und wir haben große Pläne.
Deine Rolle
Als Demand Generation Manager (m/w/d) in Teilzeit bist du verantwortlich für den Aufbau und die Skalierung unserer Lead- und Pipeline-Generierung. Du arbeitest eng mit unseren BDRs und der Geschäftsführung zusammen, entwickelst Kampagnen entlang des gesamten Funnels und sorgst dafür, dass aus Sichtbarkeit konkrete Nachfrage und qualifizierte Leads entstehen. Dabei kombinierst du datengetriebenes Arbeiten mit kreativen Ansätzen und hast viel Gestaltungsspielraum, Demand Generation bei flair aktiv aufzubauen.
Responsibilities
Responsibilities
- Du verantwortest unsere Demand- und Lead Generation Aktivitäten (Landing Pages, Formulare, Tracking, Lead-Flows)
- Du optimierst unsere SEO-Strategie zur nachhaltigen Steigerung der Sichtbarkeit
- Du planst, setzt um und optimierst E-Mail-Kampagnen (z. B. Outreach-Sequenzen, Newsletter, Lead-Nurturing)
- Du arbeitest eng mit unserem BDR-Team zusammen, um Zielgruppen, Kampagnen und Lead-Übergaben optimal abzustimmen
- Du pflegst und optimierst unsere Website und Social Media Kanäle (Struktur, Inhalte)
- Du erstellst Demand- und Sales-nahe Assets wie One-Pager, Slide Decks und Download-Materialien
Dein Ziel ist es, kontinuierlich qualifizierte Nachfrage zu erzeugen, Leads effizient an Sales zu übergeben und Demand Generation als festen Bestandteil unseres Go-to-Market-Setups zu etablieren.
Requirements
Requirements
- Erfahrung in Demand Generation, Lead Generation, E-Mail-Marketing oder Growth Marketing
- Sicherer Umgang mit Lead-Gen- und Kampagnen-Tools (z. B. Newsletter-Tools, Outreach-/Sales-Engagement-Tools, LinkedIn-Kampagnen)
- Erfahrung in der Pflege und Optimierung von Websites (CMS, Landing Pages – kein Programmieren notwendig)
- Gutes Gespür für Design und visuelle Inhalte (z. B. Figma, Canva)
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität
- Erfahrung mit Salesforce ist ein Plus, aber kein Muss
Benefits
Benefits
- Modernes, dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Tech-Unternehmen
- Faire Vergütung und flexible Arbeitszeiten (25 Std./Woche)
- Hybrides Arbeiten: Mix aus Homeoffice und Präsenz im Hamburger Office
- Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und viel Gestaltungsspielraum
- Die Möglichkeit, Strategien aktiv mitzugestalten, Verantwortung zu übernehmen und direkten Impact auf Pipeline und Wachstum zu haben
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